постановление Администрации Курской области от 05.07.2017 № 540-па

 

 

 

АДМИНИСТРАЦИЯКУРСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 5 июля 2017г. N 540-па

 

О внесенииизменений в постановление Правительства Курской

области от24.05.2010 N 69-пп "О введении новой системы

оплаты трудаработников областных бюджетных, автономных и

казенныхучреждений, подведомственных комитету

социальногообеспечения Курской области"

 

Всоответствии с постановлением Губернатора Курской области от29.12.2007 N 596 "О введении новых систем оплаты труда работниковобластных бюджетных, автономных и казенных учреждений, органов исполнительнойвласти области и иных государственных органов, созданных в соответствии сУставом Курской области, оплата труда которых в настоящее время осуществляетсяна основе единой тарифной сетки по оплате труда работников областных государственныхучреждений" Администрация Курской области постановляет:

Утвердитьприлагаемые изменения, которые вносятся в постановление Правительства Курскойобласти от24.05.2010 N 69-пп "О введении новой системы оплаты труда работниковобластных бюджетных, автономных и казенных учреждений, подведомственныхкомитету социального обеспечения Курской области" (в редакциипостановлений Правительства Курской области от 11.02.2011 N 26-пп, от12.08.2011 N 126-пп, постановлений Администрации Курской области от 09.06.2012N 527-па, от 31.12.2013 N 1062-па, от 28.07.2014 N 460-па,от 19.01.2016 N 15-па, от 23.06.2016 N 437-па).

 

Губернатор

Курской области

А.Н.МИХАЙЛОВ

 

 

 

 

 

Утверждены

постановлением

АдминистрацииКурской области

от 5 июля 2017г. N 540-па

 

ИЗМЕНЕНИЯ,

КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯВ ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА КУРСКОЙ

ОБЛАСТИ ОТ24.05.2010 N 69-ПП "О ВВЕДЕНИИ НОВОЙ СИСТЕМЫ

ОПЛАТЫ ТРУДАРАБОТНИКОВ ОБЛАСТНЫХ БЮДЖЕТНЫХ, АВТОНОМНЫХ И

КАЗЕННЫХУЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ КОМИТЕТУ

СОЦИАЛЬНОГООБЕСПЕЧЕНИЯ КУРСКОЙ ОБЛАСТИ"

 

1. В Примерномположении об оплате труда работников областных бюджетных и автономныхучреждений, подведомственных комитету социального обеспечения Курской области,по видам экономической деятельности "Предоставление социальных услуг собеспечением проживания" и "Предоставление социальных услуг безобеспечения проживания", утвержденном указанным постановлением:

1) дополнитьпунктом 5.2 следующего содержания:

"5.2. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платыруководителя, его заместителей, главного бухгалтера учреждения, формируемой засчет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарныйгод, и среднемесячной заработной платы работников этого учреждения (без учетазаработной платы руководителя, его заместителей, главного бухгалтера)определяется комитетом социального обеспечения Курской области в кратности от 1до 4.

Соотношениесреднемесячной заработной платы руководителя, его заместителей, главногобухгалтера учреждения определяется путем деления среднемесячной заработнойплаты руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера насреднемесячную заработную плату работников учреждения. Определениесреднемесячной заработной платы в указанных целях осуществляется в соответствиис Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы,утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря2007 г. N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработнойплаты".";

2) абзацчетвертый пункта 51 изложить в следующей редакции:

"выплаты завыслугу лет;";

3) в пункте 55:

в абзацах первоми пятом слова "за стаж непрерывной работы" заменить словами "завыслугу лет";

в абзацах второми третьем слова "непрерывной работы" заменить словом"работы";

абзац четвертыйисключить;

в абзаце шестомслова "за стаж непрерывной работы" заменить словами "за выслугулет", слова "непрерывный стаж" заменить словами "выслугулет";

4) дополнитьпунктом 55.1 следующего содержания:

"55.1. Встаж работы, дающий право на получение выплаты за выслугу лет, включаются:

1) периодыработы в медицинских организациях и организациях социального обслуживания;

2)периоды работы (службы) на должностях медицинских работников в медицинскихорганизациях и подразделениях федеральных органов исполнительной власти, вкоторых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба (Министерствовнутренних дел Российской Федерации, Федеральная служба безопасности РоссийскойФедерации, Министерство Российской Федерации по делам гражданской обороны,чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, Службавнешней разведки Российской Федерации, Федеральная служба исполнения наказаний Российской Федерации);

3) периодыработы в медицинских организациях и учреждениях социальной защиты населениястран Содружества Независимых Государств, а также республик, входивших в составСССР до 01.01.1992;

4) периодыработы на должностях медицинских работников в организациях и их структурныхподразделениях, входящих в систему федерального государственногосанитарно-эпидемиологического надзора, а также организаций социальногообслуживания;

5) периодыработы на должностях медицинских работников в Обществе Красного Креста и егоорганизациях;

6) периодынахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет,если данному периоду предшествовала работа, дающая право на получение выплатыза выслугу лет в медицинских организациях и организациях социальногообслуживания;

7) иные периоды,определяемые учреждением самостоятельно и закрепляемые в локальных нормативныхактах.".

2. В Положенииоб оплате труда работников областных казенных учреждений, подведомственныхкомитету социального обеспечения Курской области, по видам экономическойдеятельности "Предоставление социальных услуг с обеспечениемпроживания" и "Предоставление социальных услуг без обеспеченияпроживания", утвержденном указанным постановлением:

1) дополнитьпунктом 5.2 следующего содержания:

"5.2. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платыруководителя, его заместителей, главного бухгалтера учреждения, формируемой засчет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарныйгод, и среднемесячной заработной платы работников этого учреждения (без учетазаработной платы руководителя, его заместителей, главного бухгалтера) определяетсякомитетом социального обеспечения Курской области в кратности от 1 до 4.

Соотношениесреднемесячной заработной платы руководителя, его заместителей, главногобухгалтера учреждения определяется путем деления среднемесячной заработнойплаты руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера насреднемесячную заработную плату работников учреждения. Определениесреднемесячной заработной платы в указанных целях осуществляется в соответствиис Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы,утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря2007 г. N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработнойплаты".";

2) абзацчетвертый пункта 47 изложить в следующей редакции:

"выплаты завыслугу лет;";

3) в пункте 51:

в абзацах первоми пятом слова "за стаж непрерывной работы" заменить словами "завыслугу лет";

в абзацах второми третьем слова "непрерывной работы" заменить словом"работы";

абзац четвертыйисключить;

в абзаце шестомслова "за стаж непрерывной работы" заменить словами "за выслугулет", слова "непрерывный стаж" заменить словами "выслугулет";

4) дополнитьпунктом 51.1 следующего содержания:

"51.1. Встаж работы, дающий право на получение выплаты за выслугу лет, включаются:

1) периодыработы в медицинских организациях и организациях социального обслуживания;

2)периоды работы (службы) на должностях медицинских работников в медицинскихорганизациях и подразделениях федеральных органов исполнительной власти, вкоторых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба (Министерствовнутренних дел Российской Федерации, Федеральная служба безопасности РоссийскойФедерации, Министерство Российской Федерации по делам гражданской обороны,чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, Службавнешней разведки Российской Федерации, Федеральная служба исполнения наказаний Российской Федерации);

3) периодыработы в медицинских организациях и учреждениях социальной защиты населениястран Содружества Независимых Государств, а также республик, входивших в составСССР до 01.01.1992;

4) периодыработы на должностях медицинских работников в организациях и их структурныхподразделениях, входящих в систему федерального государственногосанитарно-эпидемиологического надзора, а также организаций социальногообслуживания;

5) периодыработы на должностях медицинских работников в Обществе Красного Креста и егоорганизациях;

6) периодынахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет,если данному периоду предшествовала работа, дающая право на получение выплатыза выслугу лет в медицинских организациях и организациях социальногообслуживания;

7) иные периоды,определяемые учреждением самостоятельно и закрепляемые в локальных нормативныхактах.".

3. В Положенииоб оплате труда работников областных казенных учреждений, подведомственныхкомитету социального обеспечения Курской области, по видам экономическойдеятельности "Деятельность в области обязательного социальногообеспечения", утвержденном указанным постановлением:

1) дополнитьпунктом 5.2 следующего содержания:

"5.2. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платыруководителя, его заместителей, главного бухгалтера учреждения, формируемой засчет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарныйгод, и среднемесячной заработной платы работников этого учреждения (без учетазаработной платы руководителя, его заместителей, главного бухгалтера)определяется комитетом социального обеспечения Курской области в кратности от 1до 4.

Соотношениесреднемесячной заработной платы руководителя, его заместителей, главногобухгалтера учреждения определяется путем деления среднемесячной заработнойплаты руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера насреднемесячную заработную плату работников учреждения. Определениесреднемесячной заработной платы в указанных целях осуществляется в соответствиис Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы,утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря2007 г. N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработнойплаты".";

2) абзац четвертыйпункта 34 изложить в следующей редакции:

"выплаты завыслугу лет;";

3) в пункте 38:

в абзаце первомслова "за стаж непрерывной работы" заменить словами "за выслугулет";

в таблице слова"При стаже работы" заменить словами "При выслуге лет";

абзац первыйпосле таблицы исключить;

в последнемабзаце слова "за стаж непрерывной работы" заменить словами "завыслугу лет", слова "непрерывный стаж" заменить словами"выслугу лет";

4) дополнитьпунктом 38.1 следующего содержания:

"38.1. Встаж работы, дающий право на получение выплаты за выслугу лет, включаются:

1) периодыработы в медицинских организациях и организациях социального обслуживания;

2)периоды работы (службы) на должностях медицинских работников в медицинскихорганизациях и подразделениях федеральных органов исполнительной власти, вкоторых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба (Министерствовнутренних дел Российской Федерации, Федеральная служба безопасности РоссийскойФедерации, Министерство Российской Федерации по делам гражданской обороны,чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, Службавнешней разведки Российской Федерации, Федеральная служба исполнения наказаний Российской Федерации);

3) периодыработы в медицинских организациях и учреждениях социальной защиты населениястран Содружества Независимых Государств, а также республик, входивших в составСССР до 01.01.1992;

4) периодыработы на должностях медицинских работников в организациях и их структурныхподразделениях, входящих в систему федерального государственногосанитарно-эпидемиологического надзора, а также организаций социальногообслуживания;

5) периодыработы на должностях медицинских работников в Обществе Красного Креста и егоорганизациях;

6) периодынахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет,если данному периоду предшествовала работа, дающая право на получение выплатыза выслугу лет в медицинских организациях и организациях социальногообслуживания;

7) иные периоды,определяемые учреждением самостоятельно и закрепляемые в локальных нормативныхактах.".

4. В Положенииоб оплате труда работников областного казенного учреждения, подведомственногокомитету социального обеспечения Курской области, по виду экономическойдеятельности "Управление недвижимым имуществом", утвержденномуказанным постановлением:

1) дополнитьпунктом 5.2 следующего содержания:

"5.2. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платыруководителя, его заместителей, главного бухгалтера учреждения, формируемой засчет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарныйгод, и среднемесячной заработной платы работников этого учреждения (без учетазаработной платы руководителя, его заместителей, главного бухгалтера)определяется комитетом социального обеспечения Курской области в кратности от 1до 4.

Соотношениесреднемесячной заработной платы руководителя, его заместителей, главногобухгалтера учреждения определяется путем деления среднемесячной заработнойплаты руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера насреднемесячную заработную плату работников учреждения. Определениесреднемесячной заработной платы в указанных целях осуществляется в соответствиис Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы,утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря2007 г. N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработнойплаты".";

2) абзацчетвертый пункта 33 изложить в следующей редакции:

"выплаты завыслугу лет;";

3) в пункте 37:

в абзаце первом слова"за стаж непрерывной работы" заменить словами "за выслугулет";

в таблице слова"При стаже работы" заменить словами "При выслуге лет";

абзац первыйпосле таблицы исключить;

в последнемабзаце слова "за стаж непрерывной работы" заменить словами "завыслугу лет", слова "непрерывный стаж" заменить словами"выслугу лет";

4) дополнитьпунктом 37.1 следующего содержания:

"37.1. Встаж работы, дающий право на получение выплаты за выслугу лет, включаются:

1) периодыработы в медицинских организациях и организациях социального обслуживания нааналогичных должностях;

2)периоды работы (службы) на аналогичных должностях в медицинских организациях иподразделениях федеральных органов исполнительной власти, в которых закономпредусмотрена военная и приравненная к ней служба (Министерство внутренних делРоссийской Федерации, Федеральная служба безопасности Российской Федерации,Министерство Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайнымситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, Служба внешней разведкиРоссийской Федерации, Федеральная служба исполнения наказаний Российской Федерации);

3) периодыработы в медицинских организациях и учреждениях социальной защиты населениястран Содружества Независимых Государств, а также республик, входивших в составСССР до 01.01.1992;

4) периодыработы на аналогичных должностях в организациях и их структурныхподразделениях, входящих в систему федерального государственногосанитарно-эпидемиологического надзора, а также организаций социальногообслуживания;

5) периодыработы на аналогичных должностях в Обществе Красного Креста и его организациях;

6) периодынахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет,если данному периоду предшествовала работа, дающая право на получение выплатыза выслугу лет в медицинских организациях и организациях социальногообслуживания;

7) иные периоды,определяемые учреждением самостоятельно и закрепляемые в локальных нормативныхактах.".

5. В Положенииоб оплате труда работников областного казенного учреждения, подведомственногокомитету социального обеспечения Курской области, по виду экономическойдеятельности "Деятельность в области бухгалтерского учета",утвержденном указанным постановлением:

1) дополнитьпунктом 6.1 следующего содержания:

"6.1. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платыруководителя, его заместителей, главного бухгалтера учреждения, формируемой засчет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарныйгод, и среднемесячной заработной платы работников этого учреждения (без учетазаработной платы руководителя, его заместителей, главного бухгалтера)определяется комитетом социального обеспечения Курской области в кратности от 1до 4.

Соотношениесреднемесячной заработной платы руководителя, его заместителей, главногобухгалтера учреждения определяется путем деления среднемесячной заработнойплаты руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера насреднемесячную заработную плату работников учреждения. Определениесреднемесячной заработной платы в указанных целях осуществляется в соответствиис Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы,утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря2007 г. N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработнойплаты".";

2) абзацчетвертый пункта 33 изложить в следующей редакции:

"выплаты завыслугу лет;";

3) в пункте 37:

в абзаце первомслова "за стаж непрерывной работы" заменить словами "за выслугулет";

в таблице слова"При стаже работы" заменить словами "При выслуге лет";

в абзаце первомпосле таблицы слова "за стаж непрерывной работы" заменить словами"за выслугу лет", слова "непрерывный стаж" заменить словами"выслугу лет";

абзац последнийисключить;

4) дополнитьпунктом 37.1 следующего содержания:

"37.1. Встаж работы, дающий право на получение выплаты за выслугу лет, включаются:

1) периодыработы в медицинских организациях и организациях социального обслуживания нааналогичных должностях;

2)периоды работы (службы) на аналогичных должностях в медицинских организациях иподразделениях федеральных органов исполнительной власти, в которых закономпредусмотрена военная и приравненная к ней служба (Министерство внутренних делРоссийской Федерации, Федеральная служба безопасности Российской Федерации,Министерство Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайнымситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, Служба внешней разведкиРоссийской Федерации, Федеральная служба исполнения наказаний Российской Федерации);

3) периодыработы в медицинских организациях и учреждениях социальной защиты населениястран Содружества Независимых Государств, а также республик, входивших в составСССР до 01.01.1992;

4) периодыработы на аналогичных должностях в организациях и их структурныхподразделениях, входящих в систему федерального государственногосанитарно-эпидемиологического надзора, а также организаций социальногообслуживания;

5) периодыработы на аналогичных должностях в Обществе Красного Креста и его организациях;

6) периоды нахожденияв отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, если данномупериоду предшествовала работа, дающая право на получение выплаты за выслугу летв медицинских организациях и организациях социального обслуживания;

7) иные периоды,определяемые учреждением самостоятельно и закрепляемые в локальных нормативныхактах.".