постановление Администрации города Курска Курской области от 06.07.2005 № 1807

О внесении изменений в постановление администрации города Курска от 29 апреля 2002 года N 607

  
                      АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КУРСКА
                            КУРСКОЙ ОБЛАСТИ
                             ПОСТАНОВЛЕНИЕ
                       от 6 июля 2005 г. N 1807                                      Утратилo силу - постановление
  
                                       Администрации города Курска Курской
                                         области от 27.11.2006 г. N 3864
  
  
          О внесении изменений в постановление администрации
              города Курска от 29 апреля 2002 года N 607
       
       В соответствии со статьями 7, 303 Трудового кодекса РоссийскойФедерации постановляю:
       1. Внести в  постановление администрации города  Курска от  29апреля 2002 года N 607 "Об утверждении Порядка регистрации трудовыхдоговоров, заключаемых работниками  с работодателями -  физическимилицами"   следующие   изменения:   Порядок   регистрации   трудовыхдоговоров, заключаемых работниками  с работодателями -  физическимилицами, изложить в новой редакции согласно приложению.
       2. Постановление вступает в силу со дня его опубликования.
       
                                                  Глава города Курска
                                                         В.П.СУРЖИКОВ
       
       
       
       
       
                                                           Утверждено
                                                       постановлением
                                          администрации города Курска
                                           от 29 апреля 2002 г. N 607
                                            (в редакции постановления
                                          администрации города Курска
                                            от 6 июля 2005 г. N 1807)
       
                                ПОРЯДОК
              регистрации трудовых договоров, заключаемых
           работниками с работодателями - физическими лицами
       
       1. Настоящий  Порядок  разработан в  соответствии  с  Трудовымкодексом Российской  Федерации  и распространяет  свое действие  нарегистрацию   трудовых   договоров,   заключаемых   работниками   сработодателями  - физическими  лицами  (далее -  трудовой  договор)после 1 февраля 2002 года.
       2. Регистрации в  соответствии с  настоящим Порядком  подлежиттрудовой договор вне зависимости от срока, на который он заключен.
       3. Регистрация      трудового     договора      осуществляетсяуполномоченным  отраслевым   подразделением  администрации   городаКурска (далее - регистрирующий орган).
       4. Для   регистрации   трудового   договора   работодатель   -физическое лицо представляет:
       - заявление  о  регистрации  трудового  договора  с  указаниемпаспортных данных работника и работодателя;
       - подлинник трудового договора в двух экземплярах;
       - копию документа, определяющего статус работодателя.
       5. Документы    представляются    в    регистрирующий    органнепосредственно работодателем - физическим лицом или уполномоченнымим лицом, действующим на основании доверенности.
       6. Регистрирующий  орган  обеспечивает учет  и  хранение  всехпредставленных для регистрации документов.
       7. Регистрирующий  орган  не  вправе  требовать  представлениядругих  документов,   кроме  документов,  установленных   настоящимПорядком.
       8. Регистрация осуществляется в срок не более чем пять рабочихдней со дня представления документов в регистрирующий орган.
       9. В  случае,  если   по  результатам  рассмотрения   выявленонесоответствие представленного  на  регистрацию трудового  договоратребованиям  трудового   законодательства,  заявителю  может   бытьпредложено привести положения  трудового договора в соответствие  сдействующим законодательством.
       10. Регистрация   трудового   договора   производится    путемпроставления  соответствующего  штампа  на  подлинниках   трудовогодоговора с  указанием регистрационного номера  и даты  регистрации,подписи должностного лица и печати регистрирующего органа.
       11. Подлинники   трудового   договора,   представляемые    длярегистрации,   после   регистрации  возвращаются   работодателю   -физическому лицу.
       12. Регистрирующий   орган   осуществляет   ведение   реестра,содержащего  следующие   сведения  о  зарегистрированных   трудовыхдоговорах:
       - фамилия, имя, отчество работодателя - физического лица;
       - номер  и   дата  выдачи   документа,  определяющего   статусработодателя;
       - фамилия, имя, отчество работника и данные паспорта;
       - дата заключения трудового договора;
       - дата   регистрации    трудового    договора   с    указаниемрегистрационного номера;
       - дата выдачи документов работодателю - физическому лицу.
       13. Ведение реестра осуществляется  на бумажных и  электронныхносителях.
       14. Сведения, содержащиеся в реестре, могут быть предоставленыпо письменным  запросам юридических  и  физических лиц  в  порядке,установленном действующим законодательством Российской Федерации  инормативным правовым актом органа местного самоуправления.
       15. Отказ в регистрации  допускается в случае  непредставленияопределенных  настоящим   порядком   необходимых  для   регистрациидокументов.
       Решение об  отказе  в  регистрации  может  быть  обжаловано  всудебном порядке.