Решение от 30.06.2009 г № 119-4-РД
О предоставлении мер социальной поддержки работникам муниципальных учреждений образования города Щигры Курской области
В соответствии с Законом Курской области от 30.08.2007 N 82-ЗКО "О внесении изменений в ЗКО N 13-ЗКО "Об образовании в Курской области", Законом Курской области от 28.12.2007 N 131-ЗКО "О предоставлении субсидий из областного бюджета бюджетам муниципальных образований Курской области в целях софинансирования расходных обязательств местных бюджетов по предоставлению мер социальной поддержки работникам муниципальных учреждений образования", Уставом города Щигры Курской области Щигровская городская Дума решила:
1.Утвердить меры социальной поддержки в виде надбавок и доплат стимулирующего характера, предоставляемые работникам муниципальных учреждений образования города Щигры Курской области за счет средств местного бюджета:
1) на установление доплаты к должностному окладу (тарифной ставке) в размере 15 процентов должностного оклада (тарифной ставки) с учетом объема установленной учебной нагрузки педагогическим работникам, работающим в кассах компенсирующего обучения;
2) на установление тарифной ставки на 1 разряд выше, чем предусмотрено требованиями тарифно-квалификационной характеристики, педагогическим работникам, окончившим с отличием учебные заведения высшего профессионального и среднего профессионального образования, в течение первых трех лет работы;
3) на предоставление оплачиваемого отпуска на 3 месяца педагогическим работникам для завершения работы над кандидатской или докторской диссертациями;
4) на предоставление единовременной выплаты в размере 3 должностных окладов (тарифных ставок) педагогическим работникам, защитившим кандидатскую или докторскую диссертации, после присвоения соответствующего ученого звания;
5) на выплату работникам образовательных и иных учреждений системы образования (за исключением работающих по совместительству) единовременного пособия в размере трех должностных окладов (тарифных ставок) при увольнении в связи с выходом в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" на трудовую пенсию по старости (при наличии стажа работы в данном учреждении не менее 10 лет) или на трудовую пенсию по инвалидности (независимо от стажа работы в данном учреждении);
6) на выплату работникам образовательных и иных учреждений системы образования (за исключением работающих по совместительству) ежегодно материальной помощи в размере до 2 должностных окладов (тарифных ставок), за исключением педагогических работников, находящихся в длительных отпусках сроком до одного года, предоставляемых не реже чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы;
7) на возмещение работникам образовательных учреждений, признанных в установленном порядке нуждающимися в получении жилья или улучшении жилищных условий, затрат на уплату процентов по кредитам и займам, полученным в российских кредитных организациях или иных организациях, имеющих право выдавать гражданам кредиты (займы) на приобретение или строительство жилья;
8) на выплату медицинским работникам, состоящим в штате образовательных учреждений, надбавки к должностному окладу (тарифной ставке) за выслугу лет в порядке и на условиях, предусмотренных для медицинских работников учреждений системы здравоохранения;
9) на выплату библиотечным работникам, состоящим в штате образовательных учреждений, надбавки к должностному окладу (тарифной ставке) за стаж работы в порядке и на условиях, предусмотренных для библиотечных работников организаций культуры.
2.Признать утратившим силу решение Щигровской городской Думы от 18.04.2008 N 24-4-РД "О предоставлении мер социальной поддержки работникам учреждений образования города Щигры Курской области".
3.Настоящее решение вступает в силу со дня его подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2009 года.
Глава города Щигры
П.Ю.МОИСЕЕВ